Журнали

Зарплата та кадрова справа
Зарплата та кадрова справа 08.06.2020
11

Тема номера


Нова «карантинна» постанова: зміни для роботодавців

(коментар до постанови КМУ «Про встановлення карантину з метою запобігання поширенню на території України гострої респіраторної хвороби COVID-19, спричиненої коронавірусом SARS-CoV-2, та етапів послаблення протиепідемічних заходів» від 20.05.2020 р. № 392)

Документи та коментарi

Нова «карантинна» постанова: зміни для роботодавців (c. 4)

(коментар до постанови КМУ «Про встановлення карантину з метою запобігання поширенню на території України гострої респіраторної хвороби COVID-19, спричиненої коронавірусом SARS-CoV-2, та етапів послаблення протиепідемічних заходів» від 20.05.2020 р. № 392)

Оплата праці

Щорічна основна відпустка й відлуння карантину у прикладах (c. 23)

Хто про що, а ми про вплив карантину на щорічну основну відпустку та відпускні. І слід зізнатися, що нюансів вистачає. Мінімум теорії, максимум практичних ситуацій. З газетою «Зарплата та кадрова справа» у відпускний сезон відпочивають навіть бухгалтери із зарплати .

Кадрові питання

Відпустка «на дітей». Повне зібрання правил, роз’яснень і пояснень (c. 9)

Відпустка «на дітей» — один із видів соціальних відпусток. Цим зумовлені особливості її надання. Оскільки право на таку відпустку мають працівники абсолютно всіх роботодавців (бюджетників, комерційних підприємств, КНП, підприємців), то ця інформація буде особливо актуальна у відпускний період. Отже, розбираємося з правилами надання відпустки «на дітей».
(листи Мінсоцполітики від 16.12.2019 р. № 1858/0/206-19, Мінекономіки від 06.03.2020 р. № 3512-06/15482-09)

Звітність

Фокуси з перехідними відпускними (c. 16)

Всім відомо, що немає нічого ідеального. Ось і оплачувана відпустка не завжди припадає на один місяць. І хоча декому з бухгалтерів така ситуація не до вподоби, нікуди від неї не подітися. Та й нічого страшного в ній немає, є лише нюанси. А з ними ми зараз розберемося, і працювати вже буде легше.

Зворотний зв'язок

Чи зараховувати «карантинну» відпустку «за свій рахунок» до «відпускного» стажу? (c. 29)

Працівник був у відпустці без збереження зарплати на період оголошення карантину. Як це позначиться на стажі та кількості днів інших оплачуваних відпусток (щорічної, додаткових)?

ЗКС Пікчерс

Відпустка-2020. Збираємо «валізку» (c. 6)

Відпускна кампанія 2020 року буде не такою, як зазвичай. По-перше, 2020 рік — високосний, і на це треба зважати в розрахунках. По-друге, багатьом відгукнеться запровадження карантину на території України і, як наслідок, відпустка «за свій рахунок», вимушена неоплачувана самоізоляція, простій тощо. Основи надання відпусток і розрахунку відпускних ви знайдете в тематичному випуску «ЗКС», № 9/2019. А зараз зберемо «валізку» відпускних особливостей для 2020 року. Тож що обов’язково беремо із собою?

Додатковi матерiали

Щодо надання відпустки працівникам з дітьми (c. 13)

Міністерство соціальної політики України
Лист від 16.12.2019 р. № 1858/0/206-19
​Додаток до матеріалу:

Щодо надання відпустки «на дітей» та врахування обмеження в 59 к. дн. (c. 14)

Міністерство розвитку економіки, торгівлі та сільського господарства України
Лист від 06.03.2020 р. № 3512-06/15482-09
​Додаток до матеріалу:

Архiв номерiв

Календар бухгал­тера
06.07.20

Звіт про товарооборот торгової мережі за червень 2020 року (форма № 1-торг (місячна))

Звіт про обсяг оптового товарообороту за червень 2020 року (форма № 1-опт (місячна))

07.07.20

Звіт з праці за червень 2020 року (форма № 1-ПВ (місячна))

Звіт з праці за ІІ квартал 2020 року (форма № 1-ПВ (квартальна))

09.07.20

Звіт по заборгованості страхувальника зі сплати страхових коштів до ФСС за ІІ квартал 2020 року

Вверх
Закрыть
Замовити зворотній дзвінок
Буде виконано оформлення передплати на обране видання
Телефон
Оформити
Повернутися
Закрыть
Вибачте, на обраний вами період передплата не здійснюється. Для того щоб задати своє питання телефонуйте на наші контактні телефони або скористайтеся формою зворотного зв'язку