Зарплата та кадрова справа 25.09.2017

(коментар до наказу МФУ «Про затвердження Змін до Інструкції про службові відрядження в межах України та за кордон» від 28.07.2017 р. № 669)

(коментар до листа ФСС від 07.09.2017 р. № 5.2-28-343)

(коментар до листа Мінсоцполітики від 18.05.2017 р. № 254/0/86-17/273 та листа ФСС від 01.09.2017 р. № 5.1-27-241)

(коментар до листа Держпраці від 18.08.2017 р. № 8573/4.1/4.1-ДП-17)

Стажування — одне з найбільш загадкових явищ у трудовому житті. То його рівняють з виробничою практикою. То проводять паралель з курсами підвищення кваліфікації. А то й зовсім прикривають ним нетрудові відносини. Розберемося, що ж таке «стажування», хто та коли може стажуватися.

Працівниця звернулася з проханням перевести її з 1 жовтня на неповний робочий день (з 9:00 до 13:00), у зв’язку з тим, що її дитина пішла в перший клас і її нікому забирати зі школи. Чи зобов’язаний роботодавець задовольнити таке прохання?

Чи має вчитель, який здобув науковий ступінь доктора філософії у галузі психології, право на присвоєння йому вищої кваліфікаційної категорії та на встановлення доплати за це звання?

Ситуація з життя

Ох, дівчатка-подруженьки! Не буває такої ситуації, яку не зміг би ускладнити... бухгалтер-новачок. Нещодавно знайшов у себе на робочому столі записку з формулою «320 грн × (100% : (100% − 18% − 1,5%))» та згадав доволі кумедну телефонну розмову. Телефонує мені знайома головний бухгалтер — Марія Степанівна (Машо, я знаю, що ти вже передплатила газету «Зарплата та кадрова справа» і тепер мене читаєш, тож вітаннячко тобі!). Так от. Її підприємство вперше виплачує компенсацію за несвоєчасну виплату зарплати. Займається цим молода дівчина. Каже, мовляв, якщо компенсацію нараховують на «чисту» зарплату, то й сума компенсації буде чистим доходом. І так упевнено каже, що навіть Марія Степанівна — досвідчений боєць бухгалтерського фронту — засумнівалася.

Наводимо розраховані коефіцієнти коригування середньої зарплати для випадку, коли працівник (оплата за ЄТС, крім педпрацівників) йде у відпустку в вересні 2017 року.

Компенсація громадянам втрати частини доходів у зв’язку з порушенням строків їх виплати провадиться в разі затримки на 1 і більше календарних місяців виплати доходів.

(лист ФСС від 07.09.2017 р. № 5.2-28-343)

• "Подаємо заяву-розрахунок по-новому: неофіційне оновлення" // "ЗКС", 2017, № 18

Міністерство соціальної політики України
Лист від 18.05.2017 р. № 254/0/86-17/273
Додаток до матеріалу:

• "«Декретні» обмеження: що було, що буде, чим серце заспокоїться..." // "ЗКС", 2017, № 18

(лист ФСС від 01.09.2017 р. № 5.1-27-241)

Державна служба України з питань праці
Лист від 18.08.2017 р. № 8573/4.1/4.1-ДП-17
Додаток до матеріалу:

• "Інспекційні відвідування: що перевіряють, направлення на перевірку, запис до Журналу перевірок. Думка Держпраці" // "ЗКС", 2017, № 18