Журнали

Зарплата та кадрова справа
Зарплата та кадрова справа 14.02.2022
3

Тема номера


Звітуємо про працевлаштування осіб з інвалідністю за 2021 рік. Форма № 10-ПОІ

Протягом року всі роботодавці мали виконувати «норматив з працевлаштування осіб з інвалідністю». Якщо своїх обов’язків ви дотримувалися сумлінно, то за допомогою нашого матеріалу зараз все швиденько обрахуєте і спокійно відзвітуєте про виконання нормативу. Ті ж, хто норматив не виконав, ще змушені будуть сплатити чималі адміністративно-господарські санкції. Сподіваємося, що наші передплатники вже давно у першій групі роботодавців. Звісно за рік ви могли дещо забути. Тож ми зараз детально відповімо на основні запитання щодо виконання нормативу, заповнення і подання Звіту за формою № 10-ПОІ, а також сплати штрафних санкцій. І ще… Подекуди Звіт можна заповнити за допомогою програмного забезпечення, але, як показує практика, і його не зайвим буде проконтролювати.

Документи та коментарi

Оплата праці керівників ЗОЗ «по-новому» (c. 3)

(коментар до постанови КМУ «Про внесення змін до постанов Кабінету Міністрів України від 19 травня 1999 р. № 859 та від 25 квітня 2018 р. № 410» від 15.12.2021 р. № 1334), (лист МОЗ від 28.01.2022 р. № 10-13/2496/2-22)

Юлія Вітюк, Катерина Скрипкіна

Оплата праці

«Грандіозне» підвищення зарплати медикам: кому, як, коли (c. 6)

Важко переоцінити актуальність теми щодо підвищення зарплати медичним працівникам, гарантоване державою. Наразі маємо законодавчі підстави — постанову КМУ від 12.01.2022 р. № 2, декілька усних та письмових роз’яснень від компетентних органів. Тож, не гаючи часу, приступаємо до прояснення ситуації щодо порядку підвищення зарплати медпрацівникам.

Юлія Вітюк, Катерина Скрипкіна, Вікторія Змієнко

Звітність

Звітуємо про працевлаштування осіб з інвалідністю за 2021 рік. Форма № 10-ПОІ (c. 16)

Протягом року всі роботодавці мали виконувати «норматив з працевлаштування осіб з інвалідністю». Якщо своїх обов’язків ви дотримувалися сумлінно, то за допомогою нашого матеріалу зараз все швиденько обрахуєте і спокійно відзвітуєте про виконання нормативу. Ті ж, хто норматив не виконав, ще змушені будуть сплатити чималі адміністративно-господарські санкції. Сподіваємося, що наші передплатники вже давно у першій групі роботодавців. Звісно за рік ви могли дещо забути. Тож ми зараз детально відповімо на основні запитання щодо виконання нормативу, заповнення і подання Звіту за формою № 10-ПОІ, а також сплати штрафних санкцій. І ще… Подекуди Звіт можна заповнити за допомогою програмного забезпечення, але, як показує практика, і його не зайвим буде проконтролювати.

Яна Ярошенко
Заповнюємо форму «Звіт про умови праці, пільги та компенсації за роботу зі шкідливими умовами праці» (форма № 1-ПВ) за 2021 рік (c. 26)

У 2022 році статистичний звіт про умови праці подається за оновленою формою № 1-ПВ (умови праці) (один раз на два роки). У статті розберемося з нюансами заповнення цьогорічного звіту.

Тетяна Бочкарева

Зворотний зв'язок

Добові для небюджетної сфери (комерційні роботодавці, державні та комунальні підприємства, КНП): чи слід всім орієнтуватися на 300 грн? (c. 30)

З 01.01.2022 р. змінився розмір добових, встановлений для працівників, що працюють у бюджетних установах та на підприємствах, які повністю або частково утримуються (фінансуються) за рахунок бюджетних коштів. Чи мають небюджетні роботодавці (зокрема, комерційні, комунальні, комунальні некомерційні, державні підприємства та фізособи-підприємці) також дотримуватися цієї мінімальної межі для встановлення добових у разі направлення у відрядження своїх працівників?
​(лист Мінекономіки від 27.01.2022 р.  № 4711-06/4121-01)

Оксана Гузенко, Яна Ярошенко

Додатковi матерiали

Щодо застосування змін, внесених постановою КМУ «Деякі питання оплати праці медичних працівників закладів охорони здоров’я» від 12.01.2022 р. № 2 (c. 2)

Міністерство охорони здоров’я України
Лист від 10.02.2022 р. № 03.2-08/4035/2-22
Додаток до матеріалу:

Мiнiстерство охорони здоров'я України
Щодо питання оплати праці медичних працівників закладів охорони здоров’я державної або комунальної форми власності (c. 4)

Міністерство охорони здоров’я України
Лист від 28.01.2022 р. № 10-13/2496/2-22
​Додаток до матеріалу:

Мiнiстерство охорони здоров'я України
Щодо встановлення мінімального розміру добових (c. 31)

Міністерство економіки України
Лист від 27.01.2022 р.  № 4711-06/4121-01
​Додаток до матеріалу:

Міністерство економіки України

Архiв номерiв

Календар

На цьому тижні
подій немає

Вверх
Закрыть
Замовити зворотній дзвінок
Буде виконано оформлення передплати на обране видання
Телефон
Оформити
Повернутися
Закрыть
Вибачте, на обраний вами період передплата не здійснюється. Для того щоб задати своє питання телефонуйте на наші контактні телефони або скористайтеся формою зворотного зв'язку