Держава в особі Держпраці дуже активно бореться з таким явищем, як «неоформлена зайнятість». У зв’язку з цим у законодавстві з’явилася норма про необхідність повідомляти фіскальну службу про прийняття на роботу працівників, порушення якої тягне накладення штрафу. А от у якому розмірі та за що конкретно, спробуємо розібратися на прикладі ухвали Одеського Апеляційного адміністративного суду від 07.06.2017 р. у справі № 815/675/171.