Уведомление о приеме работника на работу служит благородной цели — искоренить теневой рынок труда. И чтобы ни у кого не возникало сомнений относительно значимости этого документа, контролирующие органы установили огромные штрафы, если работника допустили к работе, а Уведомление не подали. Вот только как заполнять и подавать эту форму, особенно в частных случаях, подробно разъяснить никто не соизволил. Поэтому работодателям до сих пор приходится искать ответы практически интуитивно.
В этом материале мы собрали всю актуальную информацию по Уведомлению: принимайте работников, уведомляйте налоговиков и не бойтесь штрафов!