Журналы

Зарплата и кадровое дело 09 марта, 2020
5
П
Полчаса на обеденный отдых: законно ли это?

Можно ли установить на предприятии перерыв на отдых и питание продолжительностью 30 минут? При этом рабочее время будет составлять 8 часов — с 9:00 до 17:30?

-A
A+

№ 5, 2020  (с. 44)

Архив номеров

Вверх
Закрыть
Заказать обратный звонок
Будет выполнено оформление подписки на выбранное издание
Телефон
Оформить
Вернуться
Закрыть
Извините, на выбранный вами период подписка не осуществляется. Для того чтобы задать свой вопрос звоните на наши контактные телефоны или воспользуйтесь формой обратной связи