В предыдущем материале мы уже выяснили, что внутреннее совместительство не ограничивает работника в трудовых правах. В частности, такой работник также имеет право на оплачиваемый ежегодный основной отпуск. В этой статье разберемся, как правильно рассчитать среднюю для оплаты дней отпуска внутреннего совместителя.