Зарплата и кадровое дело
03 октября,
2016
№
19
Р
Работник восстановлен по решению суда: что с индексацией?
В октябре 2016 года на предприятии восстановлен по решению суда работник, который был уволен в ноябре 2015 года. Запись о его увольнении аннулируем, за время вынужденного прогула начисляем средний заработок. Нужно ли индексировать средний заработок?
-A
A+
Статья доступна только для зарегистрированных пользователей
№
19,
2016 (с.
33)
