(коментар до наказу Мінсоцполітики «Про внесення зміни до наказу Міністерства праці України від 02 жовтня 1996 року № 77» від 26.10.2015 р. № 1038)
Тема номера
(коментар до наказу Мінсоцполітики «Про внесення зміни до наказу Міністерства праці України від 02 жовтня 1996 року № 77» від 26.10.2015 р. № 1038)
Документи та коментарi
(коментар до постанови КМУ «Про внесення змін до постанови Кабінету Міністрів України від 4 березня 2015 р. № 105» від 04.11.2015 р. № 911)
Вероніка Чернишова(коментар до наказу Мінсоцполітики «Про внесення зміни до наказу Міністерства праці України від 02 жовтня 1996 року № 77» від 26.10.2015 р. № 1038)
Віта Колісник(коментар до наказу МФУ «Про внесення змін до наказу Міністерства фінансів України від 03.11.2014 р. № 1100» від 06.07.2015 р. № 626)
Оксана Верхогляд(коментар до листа ДФСУ від 19.08.2015 р. № 7682/6/99-99-17-03-03-15)
Катерина СкрипкінаСтаттi
Не за горами кінець календарного та бюджетного року. З огляду на нестабільність у нашому економічному та політичному житті душа, як ніколи, потребує позитиву, емоційної розрядки, свята, що в свою чергу, зазвичай, вимагає нехай і невеликих, але все ж таки витрат. Що ж можемо пообіцяти напередодні Нового року нашим шановним зіркам і зірочкам спорту? Давайте розберемося.
Оксана ЛевченкоУ цій статті розглянемо порядок встановлення посадових окладів керівним працівникам Центру первинної медичної (медико-санітарної) допомоги (далі — Центр ПМСД).
Анжела КупліванчукЗворотний зв'язок
Архiв номерiв
На цьому тижні
подій немає
Під використанням розуміється будь-яке відтворення, опублікування, копіювання, передрук, розповсюдження, переклад, переробка й інші способи, передбачені чинним законодавством України. Використання будь-яких матеріалів, розміщених на сайті, з будь-якою метою можливе тільки за умови дотримання норм чинного законодавства і з дозволу редакції сайту. У разі використання на сторінках інтернет-видань матеріалів з будь-якого розділу сайту обов'язкове пряме гіперпосилання, відкрите для пошукових систем, яка повинна бути розміщена в першому абзаці матеріалу, незалежно від повного або часткового використання матеріалу. Також необхідно вказати автора статті і внизу — посилання на джерело.
Порушення цих умов буде розцінюватися як порушення прав інтелектуальної власності та права на інформацію, які захищені законом.