Бухгалтерія: бюджет 07.08.2017

(коментар до Закону України «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо організації оздоровлення та відпочинку дітей, збереження мережі дитячих оздоровчих закладів» від 06.06.2017 р. № 2081-VIII)

(коментар до постанови КМУ «Про внесення змін до постанови Кабінету Міністрів України від 12 грудня 2011 р. № 1271» від 12.07.2017 р. № 493)

(коментар до наказу МОЗ «Про затвердження Порядку визначення обсягів потреби в закупівлі лікарських засобів закладами і установами охорони здоров’я, що повністю або частково фінансуються з державного та місцевих бюджетів» від 11.07.2017 р. № 782)

(коментар до наказу МОЗ «Про здійснення заходів з контролю за надходженням і використанням благодійних пожертв у закладах охорони здоров’я» від 25.07.2017 р. № 848)

(коментар до листів МОН від 07.06.2017 р. № 1/11-5437 та від 24.02.2017 р. № 1/11-1834 (витяг))

Працівник (ЄТС) перебував у відпустці з 3 квітня по 3 травня 2017 року, тобто 27 к.дн. квітня (16 квітня — Великдень) і 1 к.дн. Травня (1, 2 травня — День міжнародної солідарності трудящих). У березні нараховані й виплачені відпускні в сумі 2125,76 грн, у тому числі за 27 к.дн. відпустки у квітні — 2049,84 грн та за 1 к.дн. відпустки в травні — 75,92 грн. Відпускні в окремих рядках таблиці 6 показані у формі № Д4 за березень 2017 року. За квітень 2017 року інших нарахувань, окрім відпускних, не було (увесь місяць — відпустка). Тому в таблиці 6 форми № Д4 за квітень ми показали рядок на додаткову базу, але визначили її неправильно — окрім відпускних за квітень(2049,84 грн), при розрахунку помилково врахували й відпускні за травень (75,92 грн). У результаті додаткова база показана в розмірі 1074,24 грн (3200,00 – 2049,84 – 75,92), а нарахований на неї ЄСВ — 236,33 грн. Помилку виявили в липні 2017 року. За відпрацьовані дні травня нараховано зарплату в сумі 3374,00 грн, тому додаткову базу не визначали. Сума нарахованого в травні ЄСВ — 742,28 грн. Зарплата працівника за липень — 3498,62 грн (ЄСВ — 769,70 грн).

Як відобразити виправлення помилки стосовно додаткової бази за квітень у липні 2017 року? У які строки сплатити донарахований ЄСВ (16,70 грн)? Які штрафи загрожують у цьому випадку?

Змінами до постанови № 268 передбачено посадовий оклад для державного реєстратора в сільських, селищних, міських радах та радах ОТГ. Що змінилося у зв’язку з цим для осіб, які до цього часу здійснювали функції з держреєстрації в органах місцевого самоврядування, але займали посаду «спеціаліст»?

Кухар ДНЗ з 01.08.2017 р. по 13.08.2017 р. не працював не з його вини (оформлено простій). За час роботи з 14.08.2017 р. по 31.08.2017 р. нараховано зарплату, а період простою оплачено у розмірі 2/3 тарифної ставки. Чи підлягає індексації оплата за час простою?

З 01.08.2017 р. до інтернатури закладу охорони здоров'я зараховано двох випускників медичних ВНЗ:

•  одного — на вакантну посаду лікаря-інтерна-хірурга (10 тарифний розряд);
•  другого — на посаду лікаря-інтерна-невропатолога, яку введено за відомістю заміни замість посади лікаря-спеціаліста на період проходження випускником інтернатури (9 тарифний розряд).

Як індексувати зарплату лікарів-інтернів в обох випадках?

Не пізніше за 1 серпня 2017 року в закладах охорони здоров'я до роботи мали стати лікарі (провізори)-інтерни. Тому ми вирішили нагадати вам основні аспекти трудових відносин з такими працівниками та нюанси оплати їх праці.

​Затверджено постановою КМУ від 12.12.2011 р. № 1271 (в редакції постанови КМУ від 12.07.2017 р. № 493)

Лист від 07.06.2017 р. № 1/11-5437

Лист від 24.02.2017 р. № 1/11-1834 (витяг)

Лист від 30.09.2016 р. № 11.02-10/20/25462