Ви, напевне, пам’ятаєте, якого галасу наробили минулорічні зміни до Порядку № 1001. Найбільший резонанс викликало врахування премій у розрахунку середнього заробітку. І всі бухгалтери, затамувавши подих, чекали спрощення цього механізму. Зміни відбулися та запрацювали з 04.09.2021 р. Однак не все так сталося, як гадалося. Нові правила врахування премій та винагород у розрахунку середнього заробітку розглянемо у цій статті.