(коментар до постанови КМУ «Про затвердження переліку кваліфікаційних категорій і педагогічних звань педагогічних працівників та порядку їх присвоєння» від 23.12.2015 р. № 1109 и листа МОН від 30.12.2015 р. № 1/9-632)
Тема номера
(коментар до постанови КМУ «Про затвердження переліку кваліфікаційних категорій і педагогічних звань педагогічних працівників та порядку їх присвоєння» від 23.12.2015 р. № 1109 и листа МОН від 30.12.2015 р. № 1/9-632)
Документи та коментарi
(коментар до постанови КМУ «Про затвердження переліку кваліфікаційних категорій і педагогічних звань педагогічних працівників та порядку їх присвоєння» від 23.12.2015 р. № 1109 и листа МОН від 30.12.2015 р. № 1/9-632)
Світлана Меренкова(коментар до наказу ДКСУ «Про затвердження Змін до Порядку казначейського обслуговування державного бюджету за витратами» від 10.12.2015 р. № 1125)
Ольга Вітковська(коментар до листа Мінсоцполітики від 24.12.2015 р. № 532/06/186-15)
Ольга ВітковськаСтаттi
Останнім часом стало надходити все більше і більше запитань щодо розрахунку середньої зарплати для оплати днів хвороби нещодавно демобілізованим працівникам. Приводом для написання цієї публікації стало одне з таких запитань.
Світлана ДимитренкоУ роботі усіх бухгалтерів трапляються ситуації, коли доводиться коригувати зарплату, вже виплачену за попередні місяці, у зв’язку зі знов виявленими обставинами: виявляється, що деякі працівники захворіли після закриття розрахунків за місяць, а лікарняні надають на початку наступного місяця. Найнеприємніше, коли це відбувається на межі двох бюджетних періодів, грудні – січні, адже розрахунки за минулий рік вже завершені. А в 2016 році ситуація ускладнюється ще й тим, що змінився порядок нарахування ЄСВ та ставка ПДФО. Як виправити таку ситуацію, ми розглянемо в статті.
Катерина Скрипкіна, Оксана ВерхоглядПоняття «трудова» квота з’явилося в 2013 році. Вона встановлюється для роботодавців з метою сприяння працевлаштуванню соціально незахищених категорій громадян, і досягти її законодавці вирішили за рахунок роботодавців. За підсумками року усі «квотозобов’язані» звітують про виконання трудової квоти. Усе, що треба знати про таку квоту, ми зараз розповімо.
Катерина СкрипкінаЗворотний зв'язок
Яку ставку ЄСВ застосовувати (стару або нову) для перехідних виплат, які нараховані в грудні 2015 року за січень 2016 року (перехідні відпускні) і в січні 2016 року за грудень 2015 року (лікарняні)? Яку ставку ЄСВ і які правила справляння ЄСВ застосовувати при виправленні помилки у базі справляння, допущеній до 2016 року?
Світлана КепінаГотуємося подавати звітність з екологічного податку за IV квартал 2015 року. Однак непокоїть запитання: як чергова податкова міні-реформа позначилася на правилах його декларування та сплати? Підкажіть, будь ласка, що на нас чекає найближчим часом?
Олена ЛозоваЗа якою ставкою ПДФО оподатковуються суми лікарняних, нарахованих та виплачених в січні 2016 року, але за період 2015 року, та суми відпускних, нарахованих та виплачених угрудні 2015 року за період січня 2016 року?
Довідкова інформація
Чи може бути встановлено 16 тарифний розряд директору регіональної державної лабораторії ветеринарної медицини?
Світлана КоновалКожен бухгалтер стикається з питанням визначення КЕКВ для планування і здійснення витрат. Помічник йому в цьому питанні — Інструкція № 333, яка детально описує більшість випадків застосування КЕКВ для витрачання бюджетних коштів. Проте передбачити усі нюанси, що виникають у повсякденному житті бюджетників, неможливо. Тому варто запам’ятати головне: показник, за яким визначають код витрат, — це економічна суть придбання.
Далі в таблиці зібрано відповіді на найбільш поширені запитання за видами витрат бюджетних установ і відповідні КЕКВ.
Людмила ПаскаренкоАрхiв номерiв
На цьому тижні
подій немає
Під використанням розуміється будь-яке відтворення, опублікування, копіювання, передрук, розповсюдження, переклад, переробка й інші способи, передбачені чинним законодавством України. Використання будь-яких матеріалів, розміщених на сайті, з будь-якою метою можливе тільки за умови дотримання норм чинного законодавства і з дозволу редакції сайту. У разі використання на сторінках інтернет-видань матеріалів з будь-якого розділу сайту обов'язкове пряме гіперпосилання, відкрите для пошукових систем, яка повинна бути розміщена в першому абзаці матеріалу, незалежно від повного або часткового використання матеріалу. Також необхідно вказати автора статті і внизу — посилання на джерело.
Порушення цих умов буде розцінюватися як порушення прав інтелектуальної власності та права на інформацію, які захищені законом.