Реалізація амбітних планів щодо впровадження в Україні європейських стандартів життя та виходу нашої держави на провідні позиції у світі можлива лише за умови успішного проведення системних реформ у всіх сферах. При цьому наявна в Україні бюрократична система не здатна забезпечити здійснення таких радикальних перетворень. Тому одним із першочергових завдань зараз є реформування державної служби та служби в органах місцевого самоврядування. Саме такі вимоги містяться в основних стратегічних документах: Угоді про асоціацію між Україною та Європейським Союзом, Стратегії сталого розвитку «Україна-2020», Програмі діяльності Кабміну, а також відповідних планах заходів щодо їх реалізації. Слід відзначити, що це буде також важливим чинником у боротьбі з корупцією, яка вважається найбільшою бідою нашої держави.

Результатом реформи має стати створення ефективної, прозорої та гнучкої публічної адміністрації, яка здатна реалізовувати цілісну державну політику, спрямовану на суспільний розвиток та адекватне реагування на внутрішні і зовнішні виклики. Це завдання набуває особливої актуальності в контексті процесу децентралізації.

Правовою основою для реалізації реформи мають стати Закони України «Про державну службу» та «Про службу в органах місцевого самоврядування», проекти яких внесені Урядом на розгляд Верховної Ради Украї­ни та вже ухвалені у першому читанні.