Журнали

Бухгалтерія: бюджет 02 жовтня, 2023
37
О
Основного працівника мобілізовано — оформлюємо на його посаду іншого працівника

Вашого працівника мобілізовано? В такому випадку на підставі ч. 3 ст. 119 КЗпП за мобілізованим працівником роботодавець повинен зберігати місце роботи і посаду. Тобто працівника увільняють від роботи. При цьому посада мобілізованого працівника не вакантна! Проте роботу, яку він виконував, хтось має робити... Тож на період тривалої відсутності мобілізованого працівника роботодавець шукає варіанти, як його замінити. У цьому матеріалі розглянемо різні варіанти виконання обов’язків мобілізованого працівника іншою особою.

-A
A+

№ 37, 2023  (с. )

Архив номеров

Вверх
Закрыть
Замовити зворотній дзвінок
Буде виконано оформлення передплати на обране видання
Телефон
Оформити
Повернутися
Закрыть
Вибачте, на обраний вами період передплата не здійснюється. Для того щоб задати своє питання телефонуйте на наші контактні телефони або скористайтеся формою зворотного зв'язку