Многие работодатели прислушались к рекомендациям Кабмина и перенесли рабочий день 25 августа (пятница) на выходной день 19 августа (суббота). При этом в редакцию поступило сразу несколько вопросов, касающихся такого переноса:

• «У работника отпуск заканчивается 23 августа. Когда он должен приступить к работе?»
• «Больничный лист закрыт 18 августа. Как быть?»
• «25 августа работник отбывает в командировку. Как оплатить такой день?»

Предлагаем универсальную шпаргалку по возможным ситуациям.