Подотчетным лицам могут выдаваться средства на выполнение отдельных поручений (покупку товаров (работ, услуг), проведение расчетов от имени субъекта хозяйствования и т. п.) и на командировку. С помощью Отчета об использовании средств, выданных на командировку или под отчет, работник подтверждает, что выполнил поручение работодателя, а не спустил деньги на ветер. Кроме того, составленный, проверенный и утвержденный документ является основанием для принятия к учету расходов, которые осуществило подотчетное лицо.
О том, как заполнить такой отчет, вы узнаете из этой статьи.