Ничто так не радует работника, как отпуск, особенно ежегодный, особенно полной продолжительности . Но иногда на пути к простому человеческому счастью возникают непредвиденные обстоятельства, и работодатель вынужден отрывать работника от долгожданного отдыха. В то же время одного желания руководителя недостаточно, ведь отзыв из отпуска — вопрос деликатный и требует взвешенного подхода и учета нескольких важных нюансов.
О том, как и когда можно отзывать работника из отпуска, мы расскажем в этом материале.