Наша установа розташована не в зоні бойових дій. Усі працівники виконують роботу, а один працівник не виходить на роботу і з ним немає зв’язку з грудня по теперішній час. Час відсутності на роботі з нез’ясованих причин не оплачується. Однак у цей період, а саме 01.03.2023 р. в особистому кабінеті на вебпорталі ПФУ з’явився електронний лікарняний листок, який відкрито на нашого відсутнього працівника. Чи оплачувати такий лікарняний, адже нам не відомо, чому працівник не виходить на зв’язок?