Журнали

Медична бухгалтерія

Медична бухгалтерія 25.08.2025

15-16

Тема номера


Працівниця бажає завчасно повернутися на роботу з відпустки для догляду за дитиною до досягнення нею 3 років: як реалізувати?

Однією із соціальних гарантій для молодої матері (або батька) є можливість отримати відпустку для догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку. Відпустку надають або відразу після закінчення відпустки у зв’язку з вагітністю та пологами, або в будь-який час до досягнення дитиною трьох років. Оскільки найчастіше право на таку відпустку реалізовують жінки, то про них і будемо говорити. Хоча аналогічні права в цьому питанні має і батько дитини. Отже, працівниця (працівник) може забажати повернутися на роботу раніше триріччя дитини. Розповімо, як це реалізувати.
(лист Мінекономрозвитку)

Документи та коментарi

Щодо окремих питань оподаткування операцій неприбуткових організацій, пов’язаних з орендою комунального майна (c. 4)

(Індивідуальна податкова консультація ДПС від 08.08.2025 № 4265/ІПК/99-00-21-02-02 ІПК)

Державна податкова служба України

Статтi

Працівниця бажає завчасно повернутися на роботу з відпустки для догляду за дитиною до досягнення нею 3 років: як реалізувати? (c. 8)

Однією із соціальних гарантій для молодої матері (або батька) є можливість отримати відпустку для догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку. Відпустку надають або відразу після закінчення відпустки у зв’язку з вагітністю та пологами, або в будь-який час до досягнення дитиною трьох років. Оскільки найчастіше право на таку відпустку реалізовують жінки, то про них і будемо говорити. Хоча аналогічні права в цьому питанні має і батько дитини. Отже, працівниця (працівник) може забажати повернутися на роботу раніше триріччя дитини. Розповімо, як це реалізувати.
(лист Мінекономрозвитку)

Наталія Сабадаш

Зворотний зв'язок

Працівник має декілька місць роботи за сумісництвом в одного роботодавця: як оплатити ЕЛН? (c. 16)

Працівник обіймає дві посади за зовнішнім сумісництвом в одній установі на умовах неповної зайнятості. Він хворів із 30 липня по 7 серпня 2025 року (9 к. дн.). В особистому кабінеті роботодавця на вебпорталі ПФУ відображається електронний листок непрацездатності (ЕЛН) на такого працівника тільки за одним із сумісництв. Як оплатити дні хвороби за другою посадою за сумісництвом?
(лист ПФУ)

Наталія Сабадаш
Лікарняні членам сімей загиблих (померлих) захисників і захисниць: які документи треба надати? (c. 19)

Застрахованим особам, віднесеним до членів сімей загиблих (померлих) захисників і захисниць України, лікарняний оплачують у розмірі 100 % незалежно від стажу. Які документи потрібні для надання такої пільги? Якщо надано копії свідоцтва про смерть захисника та його посвідчення УБД, то чи можна на підставі цих документів оплатити лікарняний у розмірі 100 %?
(лист ПФУ)

Алла Головко
Максимальна тривалість навчальної відпустки (c. 21)

Яка максимальна тривалість відпустки у зв’язку з навчанням у закладі вищої освіти (ЗВО)? Як рахувати максимальну тривалість відпустки — в межах календарного року чи навчального?
(лист Мінекономіки)

Наталія Сабадаш

Додатковi матерiали

Щодо надання щорічної відпустки жінці під час її перебування у відпустці по догляду за дитиною до трьох років (c. 15)

Міністерство розвитку економіки, торгівлі та сільського господарства України
​Додаток до матеріалу:

Міністерство розвитку економіки, торгівлі та сільського господарства України
Щодо надання страхових виплат за місцем роботи за сумісництвом (c. 18)

Пенсійний фонд України
​Додаток до матеріалу:

Пенсійний фонд України
Щодо оплати лікарняного члену сім’ї померлого захисника України (c. 20)

Пенсійний фонд України
​Додаток до матеріалу:

Пенсійний фонд України
Про надання роз’яснень (c. 22)

Міністерство економіки України
​Додаток до матеріалу:

Міністерство економіки України

Архiв номерiв

Календар

На цьому тижні
подій немає

Вверх
Закрыть
Замовити зворотній дзвінок
Буде виконано оформлення передплати на обране видання
Телефон
Оформити
Повернутися
Закрыть
Вибачте, на обраний вами період передплата не здійснюється. Для того щоб задати своє питання телефонуйте на наші контактні телефони або скористайтеся формою зворотного зв'язку