Поводом для написания данного материала стал вопрос нашего читателя: «Какой датой следует делать запись в трудовой книжке (графа 2), если приказ издан 04.02.2019 г. о приеме на работу работника с 06.02.2019 г.? То есть 6 февраля работник выходит на работу и с этой даты фактически начаты трудовые отношения. Какие даты указывать в Уведомлении о приеме работника на работу? Как исправить ошибку, если в графе 2 трудовой книжки указали неправильную дату — дату издания приказа? Должна ли дата в графе 2 трудовой книжки совпадать с датой графы 9 Уведомления о приеме работника на работу?» Ответ читайте далее.