Медична бухгалтерія 11.03.2024

(коментар до наказу Мін’юсту «Про внесення змін до наказу Міністерства юстиції України від 12 квітня 2012 року № 578/5» від 04.01.2024 № 40/5)

У цій статті поговоримо про відкликання з відпустки працівника за ініціативою роботодавця.

Щодня редакція нашої газети отримує багато бухоблікових запитань, які хвилюють наших читачів. У цій публікації ми зібрали запитання, які отримали останнім часом, і підготували на них відповіді.

Чи не втратить КНП статус неприбутковості, якщо продукти харчування (макарони), отримані як гуманітарна допомога, поділити між працівниками? Хворих не можна годувати макаронами.

Звільнення за прогул — тема воістину невичерпна. І до, і під час війни прогули вчиняються, працівники звільняються, позови подаються. На сторінках нашого видання ми неодноразово детально розглядали тему звільнення за прогул, у тому числі й звільнення в період воєнного стану. Цього разу ми вирішили поповнити нашу скарбничку судовим рішенням (поки що першої інстанції), яке ухвалено на користь роботодавця попри те, що на боці звільненої за прогул працівниці були поважні сімейні обставини. Але про все по черзі.