За умовами колективного договору наше КНП виплачує в березні до свята 8 Березня премію працівницям у розмірі 1 000,00 грн. При цьому премію нараховують та виплачують і тим жінкам, які перебувають у відпустці для догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку. Тож сьогодні виникло питання щодо необхідності сплатити ЄСВ з премії таких працівниць та застосувати норму про нарахування ЄСВ з огляду на МЗП.