Два физических лица (учредители) планируют зарегистрировать в декабре 2015 года новое предприятие (ООО). Директором будет назначен один из учредителей, который будет заниматься вопросами регистрации предприятия и прочими организационными мероприятиями. О назначении директора составлен протокол, подписанный обоими учредителями. Нужно ли на директора подавать Уведомление о приеме на работу? Если нужно, то кто и когда это должен делать?