Новости

Пропонується удосконалити порядок проведення спеціальної перевірки кандидатів на посади

15.08.2025
Тема:

Україна продовжує зміни у напрямку підвищення прозорості та ефективності кадрових призначень на державну службу.

Ще одним кроком у цьому напрямі стало схвалення Урядом проєкту Закону України «Про внесення змін до деяких законів України щодо вдосконалення порядку проведення спеціальної перевірки», ініційованого Міністерством юстиції України. Метою цього законопроєкту є вдосконалення порядку проведення спеціальної перевірки, передбаченої Законом України «Про запобігання корупції».

Відтепер спеціальна перевірка стане швидшою та прозорішою завдяки оптимізації процедур і строків її проведення, активному використанню інформації з публічних електронних реєстрів органами, що проводять або ініціюють перевірку, а також суттєвому скороченню паперового документообігу.

Що саме перевірятимуть?

Змінами пропонується уточнити перелік відомостей, які підлягають перевірці. Зокрема:

– інформація про наявність у кандидата корпоративних прав, включаючи пакети голосуючих акцій у розмірі 5% і більше;

– відомості про стан психічного здоров’я, зокрема щодо розладів, пов’язаних із вживанням психоактивних речовин;

– виключення з обов’язкової перевірки факту наявності допуску до державної таємниці, якщо такий допуск необхідний згідно з кваліфікаційними вимогами до певної посади.

Спрощення та скорочення строків перевірки:

– 5 календарних днів – якщо перевірка проводиться через електронну взаємодію з публічними реєстрами;

– 20 календарних днів – якщо перевірка здійснюється шляхом направлення запитів до відповідних органів.

Окрім цього, передбачено можливість проведення перевірки на підставі даних, отриманих в електронному вигляді з реєстрів через систему електронної взаємодії, з використанням засобів електронної ідентифікації або спеціального доступу.

Спеціальна перевірка в умовах воєнного стану

Зміни також стосуються статті 10 Закону України «Про правовий режим воєнного стану». Якщо особу було призначено на посаду під час воєнного стану без проходження спеціальної перевірки — її необхідно організувати протягом 30 днів після подання відповідних документів.

Якщо перевірка виявить невідповідність особи вимогам законодавства, вона має бути звільнена з посади протягом трьох робочих днів.

Ці законодавчі зміни дозволять пришвидшити процедури призначення, зменшити бюрократію, забезпечити ефективний контроль та адаптувати процеси до умов цифрової трансформації й воєнного часу.

Календарь

На этой неделе
событий нет

Вверх
Закрыть
Заказать обратный звонок
Будет выполнено оформление подписки на выбранное издание
Телефон
Оформить
Вернуться
Закрыть
Извините, на выбранный вами период подписка не осуществляется. Для того чтобы задать свой вопрос звоните на наши контактные телефоны или воспользуйтесь формой обратной связи