Есть уточнения к заполнению Отчета по квоте учреждениями с численностью работников от 8 до 20 (включительно)
В газете «Бухгалтерия: бюджет», № 1–2/2019, с. 9 мы проинформировали вас о заполнении обновленной формы Информации о занятости и трудоустройстве граждан, имеющих дополнительные гарантии в содействии трудоустройству (далее — Информация), которую нужно подать не позднее 01.02.2019 г.
Напомним: к отчетности по квоте по результатам 2018 года добавлена новая категория — учреждения с численностью работников от 8 до 20 (включительно) человек. Для них устанавливается квота в размере не менее 1 человека, которому до наступления права на пенсию по возрасту согласно ст. 26 Закона № 10581 осталось 10 и менее лет. В Информации такие учреждения должны заполнять строки 04, 05 и 06.
Мы максимально оперативно проинформировали вас об изменениях (обновленная форма вступила в силу 08.01.2019 г.). К сожалению, подробного описания заполнения показателей ИнформацииПорядок № 2712 не содержит. Поэтому при подготовке материала мы пользовались устными разъяснениями специалистов Государственной службы занятости и Минсоцполитики. В частности, при заполнении строки 04 рекомендовано (газета «Бухгалтерия: бюджет», № 1–2/2019, с. 12) указывать СКШР именно за 2017 год, хотя в названии строки написано «за звітний рік», — так на тот момент нам советовали в Государственной службе занятости и Минсоцполитики.
К сожалению, на данное время мнение Государственной службы занятости и Минсоцполитики изменилось. Снова-таки устно они теперь советуют ориентироваться на название строки 04 «Середньооблікова чисельність штатних працівників за звітний рік — усього**». Так что в строке 04 следует указывать СКШР за отчетный год, а значит, при заполнении Информации за 2018 год — СКШР за 2018 год.
Нам очень досадно, что сначала предоставлялись одни разъяснения по заполнению отчетности, форма которой и так обновлена с опозданием, а затем — другие.
Итак, подытожим:
- в строке 04 указываем СКШР за 2018 год;
- если в строке 04 указано от 8 до 20 человек (включительно), то в строке 06 укажите разницу между размером квоты (1 человек предпенсионного возраста) и строкой 05. При этом если в строке 05 ≥ 1, то строка 06 = 0.
Единственное, что нас радует в этой ситуации, — отсутствие ответственности. Ответственности за неподачу Информации или за ее неправильное заполнение нет (см. письмо Фонда безработицы от 20.10.2014 г. № ДЦ-01-7082/0/6-14).
Поэтому если вы заполнили данный отчет по нашим рекомендациям, советуем по возможности подать уточненную Информацию, пояснив причину такого уточнения. Успешной отчетности!
