Працівник виїхав за межі України. Як платити іншому працівнику, прийнятому на місце тимчасового відсутнього працівника, якщо той, хто виїхав, не звільнився?
14.07.2022
Фахівці Управління Держпраці у Полтавській області повідомляють, оплата праці працівнику, прийнятому на роботу за строковим трудовим договором, здійснюється за посадою, на яку його прийнято.
Факт відсутності основного працівника, який не виконує свої обов’язки, на це не впливає.
