Держслужба: скасування виплат за «навантаження». Кому не можна?

В листі від 15.11.2016 р. № 1571/13/84-16 Мінсоцполітики роз’яснює, що виплати за додаткове навантаження у зв’язку з виконанням обов’язків тимчасово відсутнього держслужбовця або за вакантною посадою (передбачені ст. 50 Закону України «Про державну службу» від 10.12.2015 р. № 889-VIII):

• можуть здійснюватися держслужбовцю у зв’язку з виконанням обов’язків (1) за вакантною посадою керівника структурного підрозділу, його заступника або (2) тимчасово відсутнього керівника структурного підрозділу (заступника керівника). Виплати здійснюються за рішенням керівника держслужби за поданням керівника вищого рівня цього підрозділу;
• не здійснюються при виконанні керівником структурного підрозділу (заступником керівника) обов’язків за вакантною посадою держслужбовця цього структурного підрозділу або на час його тимчасової відсутності.