Сумісникам повернуть виплату допомоги для оплати днів хвороби за рахунок ПФУ та декретних з 4 квітня 2025 року
Закон України «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо загальнообов’язкового державного соціального страхування» від 18.12.2024 № 4158-ІХ (далі — Закон № 4158) опубліковано у газеті «Голос України», № 2/2025 від 04.01.2025.
Цікаво, що цей Закон має особливий порядок набуття чинності, передбачений самим актом. Зокрема, відповідно до п. 1 розділу II «Прикінцеві та перехідні положення» Закону № 4158 він набирає чинності через три місяці з дня його опублікування, крім п. 2 цього розділу, який набирає чинності з дня опублікування цього Закону.
Отже, всі зміни набудуть чинності лише з 04.04.2025, крім такої норми:
ЦИТАТА. «2. Установити, що потерпілі від нещасного випадку на виробництві або професійного захворювання (далі — потерпілі), які до приведення Кабінетом Міністрів України, міністерствами та іншими центральними органами виконавчої влади їх нормативно-правових актів у відповідність із цим Законом та прийняття ними нормативно-правових актів, що випливають із цього Закону, мали право на отримання щомісячної грошової компенсації за надання соціальної послуги догляду вдома членом сім’ї потерпілого або іншою особою на підставі документів, якими визначено потребу у спеціальному медичному догляді, постійному сторонньому догляді, побутовому обслуговуванні безстроково, наданих на день проведення оцінювання потреб у таких послугах, продовжують користуватися цим правом без заміни таких документів.»
(п. 2 розділу II «Прикінцеві та перехідні положення» Закону № 4158)
Серед змін, що вносить цей Закон, найактуальнішим є те, що виплата допомоги для оплати днів хвороби за рахунок ПФУ та декретних повертається і для сумісників! Тобто очікуємо, що з 4 квітня 2025 року допомога буде виплачуватися як за основним місцем роботи, так і за сумісництвом. Зокрема, у ч. 2 ст. 22 Закону про соцстрахування замість «славнозвісного» з 01.01.2023 «АБО» буде «ТА»: «надається за основним місцем роботи (діяльності) та за місцем роботи за сумісництвом (наймом)».
Тож якщо нічого не зміниться, то сумісники невдовзі отримуватимуть оплату днів хвороби та декрету.
Ближче до 4 квітня ми детально розглянемо на сторінках газети «Зарплата та кадрова справа», що та як стане з оплатою днів хвороби та декретних сумісникам.
