Держбюджет-2019: зарплатні орієнтири наступного року

10.12.2018

Цього року народні депутати як ніколи рано прийняли Держбюджет на наступний рік (законопроект від 05.09.2018 р. № 9000). Це сталося в ніч з 22 на 23 листопада 2018 року. Наразі Закон на підписі у Президента. У 2019 році передбачено зростання порівняно з 2018 роком МЗП:

у місячному розмірі — 4173,00 грн;
у погодинному розмірі — 25,13 грн.

Отже, з 1 січня у нас зростуть мінзарплатні гарантії (МЗП місячна: 3723,00 грн → 4173,00 грн; МЗП погодинна: 22,41 грн→ 25,13 грн). Але, як і у 2018 році, МЗП встановлюють в одному розмірі на цілий рік. Із ростом МЗП збільшаться:

розміри штрафів за порушення трудового законодавства відповідно до ст. 265 КЗпП;
мінімальний та максимальний розміри ЄСВ;
неоподатковуваний розмір добових для небюджетної сфери;
обмежувальні розміри для лікарняних та декретних тощо.

ПМПО у 2019 році становитиме з 01.01.2019 р. — 1921,00 грн; з 01.07.2019 р. — 2007,00 грн; з 01.12.2019 р. — 2102,00 грн. Розмір ПМПО станом на 01.01.2019 р. (1921,00 грн) стане визначальним для:

встановлення мінімального посадового окладу (тарифної ставки) на весь 2019 рік;
визначення розмірів посадових окладів працівників з оплатою за ЄТС — оклад 1 розряду = 1921,00 грн (якщо не буде змін у застосуванні ЄТС);
визначення розміру доходу, що дає право на ПСП, — 1921,00 грн × 1,4 = 2689,40 грн ≈ 2690,00 грн;
розмірів ПСП: 50 % — 960,50 грн; 150 % — 1440,75 грн; 200 % — 1921,00 грн.

Це базові зарплатні орієнтири на 2019 рік. А більш детально про усі зарплатні нововведення для 2019 року ми напишемо вже у першому номері газети «Зарплата та кадрова справа» у 2019 році. До зустрічі!