Новости

Умови оплати праці керівників комунальних підприємств: є зміни

08.10.2018
Тема:

Нагадаємо: відповідно до ч. 1 ст. 8 Закону України «Про оплату праці» від 24.03.1995 р. № 108/95-ВР встановлення умов і розмірів оплати праці керівників підприємств, заснованих на державній та комунальній власності, належить до державного регулювання. Як відомо, умови й розміри оплати праці керівників таких підприємств та об’єднань державних підприємств затверджено постановою КМУ від 19.05.1999 р. № 859 (далі — постанова № 859)Тож встановлюють умови оплати праці керівників комунальних підприємств у контракті з дотриманням норм цієї постанови.

На які виплати має право керівник комунального підприємства, зазначено в п. 1 постанови № 859 (зокрема, посадовий оклад, премія за підсумками роботи за рік, доплати за науковий ступінь та вчене звання). Як бачимо, перелік невеликий. Тому раніше виникало запитання: чи можна виплатити керівнику комунального підприємства будь-які інші види надбавок, доплат, премій, які визначені колективним договором, але не передбачені зазначеною вище постановою № 859 (наприклад, матеріальну допомогу під час виходу у щорічну відпустку)? Мінсоцполітики в листах від 21.04.2011 р. № 4194/0/14-11/13 та від 04.09.2017 р. № 202/0/103-17 наголошувало, що такі виплати не здійснюють. Але питання залишалося спірним.

18.09.2018 р. набрала чинності постанова КМУ від 18.07.2018 р. № 718, якою внесено зміни до постанови № 859, відповідно до яких:

  • керівникам органів місцевого самоврядування, які укладають контракти з керівниками підприємств, заснованих на комунальній власності, надано право встановлювати виключні умови оплати праці, встановлені п. 1 постанови № 859 (оновлений абз. 1 п. 1 постанови № 859);
  • інші заохочувальні виплати, що не належать до оплати праці, керівнику підприємства не надаються (новий абз. 4 п.п. 6 п. 1 постанови № 859).

Крім того, новим абз. 8 п.п. 3 п. 1 постанови № 859 передбачено ще одну підставу для невиплати премії за підсумками роботи за рік: незатвердження (непогодження) в установленому законодавством порядку річного фінансового плану підприємства.

Календарь

На этой неделе
событий нет

Вверх
Закрыть
Заказать обратный звонок
Будет выполнено оформление подписки на выбранное издание
Телефон
Оформить
Вернуться
Закрыть
Извините, на выбранный вами период подписка не осуществляется. Для того чтобы задать свой вопрос звоните на наши контактные телефоны или воспользуйтесь формой обратной связи